实力兴专丨新学期工作怎么干？系部和职能部门这么说（一）

　　9月新学期即将到来，关于本学期省兴化中等专业学校各系部、部门最新的工作计划已经准备好!学校党政办进行了汇总整理，将分期发布于学校公众号，敬请关注。

01 教务处2023年秋学期工作计划

　　一、工作目标：

　　紧紧聚焦学校高质量发展这一主题，持续推进“三教”改革、加强人才队伍建设两项重点工作，狠抓常规、质量和发展这三个关键词，不断提高学校的教育教学质量。通过加强对教师的教学监督和指导，提高教师的教学水平，确保教学质量。

　　二、工作重点：

　　1.以学校发展规划为指导，以学校工作计划为目标，以教师队伍和基础学科建设为抓手，推动学校制度建设。

　　2.以开展团队互促、研修为途径，聚焦课堂，深化学校课程规范建设，想方设法不断提高教育教学质量。

　　3.以精细化管理落实教研、科研和教学的管理，努力开创人人有事做，事事有人做的工作局面。

　　4.在课堂实践中提高教师的教学能力，培养学生学习的兴趣和学会学习的能力，全面提升学校学科教学质量，力争使学校的教育教学工作不断正规化、现代化。

　　5.以激励作引导，督查落实学校工作，优化考核工作效能。定期对教师的教学过程进行监督和评估，确保教师按照学校的教学计划和教学要求进行教学。

　　三、工作措施：

　　1.规范学籍管理及教材征订报批制度

　　各系部班级学籍异动情况要及时向教导处报批。各系部分管教务主任要按照工作计划组织本系部教育教学活动，及时向教务处报送教材征订工作。

　　2.强化教学工作常规管理要求

　　加强集体备课、制定统一教学进度。各教研组每月组织集体备课一次，活动做到三定，而且要有详细的记录。要通过集体研讨，精心钻研教材，了解学生，正确把握教学目标，分课时落实。开学初要完成各学科的教学计划，并按照进度实施。

　　3.做好一年级学生教学及常规训练

　　开学初加强对学生的培训，帮助一年级学生适应学校的学习生活，养成良好的学习习惯。期中对一年级学习习惯进行全面整改反馈。

　　4. 做好学业水平考试质量监控

　　把三年级学业水平训练当作考试来做，文化课教研组对于每个单元必须有独立设计的单元练习卷。进行有针对性地月考、期末等检测，抓好试卷分析，充分发挥检测的功能。

　　5. 做好职教高考班级作业管理

　　职教高考作业强调精细化，作业精心设计、增强实效、减轻负担。着眼中间生，适应不同发展程度的学生。作业形式要讲求多样化，优等生可做些拓展性的、实践性作业。学困生低起点、小步走，可采用笨方法做些机械的作业。

　　6.加强备、教、批、辅、考督导管理

　　进一步建立教学督导机制，制定教学督导章程，明确督导的职责和权利。对教学计划、教学大纲实施督导与监控，确保教学计划和大纲的科学性和合理性。定期对教师的教学过程进行听课、评课、反馈，提出改进建议，促进教师教学水平的提高。对学生的学习过程进行监控和管理，了解学生的学习情况，及时发现和解决学习问题。

02 实训处2023年秋学期工作计划

　　一、工作目标：

　　围绕学校的高质量发展的总体工作思路，以申报五年制高职为契机，以提高实训教学质量为中心，以提高学生技能水平为目标，以提高实训教师的业务素质为抓手，加强管理，进一步完善服务职能，做好新学期各项实训实习教学活动，不断提高实训的工作质量。

　　二、工作重点：

　　1.积极维护各实训室的设备、设施，保证较高完好率、利用率。

　　2.规范实训室日常工作，创新有序，安全文明。

　　3.整顿实训教学秩序，提高实训教学质量。

　　4.合理配置实训耗材，降低实训成本，减轻学校、学生负担。

　　5.做好技能竞赛训练，在省市竞赛中取得更好成绩。

　　6.着力推进校外实训基地的发展，不断提升实训的能效。

　　7.产教融合校企合作，推进新增专业实训基地建设。

　　8.加大投资，提质扩容现有实训室。

　　9.做好学业水平技能训练及考试工作，力争通过率达100%。

　　三、工作措施：

　　1.注重实训过程的管理。实训教学常规工作检查制度化，实训指导教师认真填写《实训日志》记录每一个实训班级的实训情况，反馈学生实训信息，及时解决存在问题。制定《学生实训手册》，学生阶段性实训合格证。

　　2.加强实训指导教师的管理。规范实训备课要求，加强专业实训的教学研讨。对于同一科目的实训，相应专业老师共同研究制定指导方法和训练方案，从而使指导的过程规范化、标准化。

　　3.加强实训设备的管理工作。完善实训室的管理制度，定期清点实验实训室仪器设备，对损坏、丢失、报废的设备仪器等进行登记备案并及时补充和维修。

　　4.做好各实训室改造工作。严格控制各种消耗源，合理优化配置专业实训室资源。根据学校实训室现状并结合课程开设情况，及时做好各实训室的完善和改造方案。进一步完善机加数控实训中心相关配套设施，实训楼四楼新增机电实训室按照五年制高职的要求进行配置。

　　5.注重学业水平技能考试。对中职三年级的学生加大学业水平技能考试科目的实训时间，要求指导教师按照省学业水平技能考核标准进行训练，同时安排专业负责人对实训进行阶段性检查，确保学业水平技能考试通过率。

　　6.重视技能大赛强化训练。由唐强老师负责技能大赛工作，建立指导教师大赛考核制度，制定参加省市技能竞赛奖惩办法并报请校务办审批，加大奖惩力度，提高参赛成绩。

　　7.加强学生职业素养教育。职业道德教育是素质教育的重要内容之一，是学生实训质量的重要保证。要加强学生的安全教育，始终牢记安全第一的意识，通过规范管理，采取有效措施及时排除事故隐患，杜绝安全事故的发生。要教育学生爱护实习设备和公共财产，培养学生勤学苦练、善于思考、吃苦耐劳等优秀品质。

03 装备信息处2023年秋学期工作计划

　　一、工作目标：

　　围绕学校2023年秋学期重点工作，以全面提高学生技能为宗旨，提升学校社会影响力为目标。规范机房管理，继续推进学校信息化建设;积极拓宽培训渠道，全力配合融拓中心做好下半年的培训工作。

　　二、工作重点：

　　1.根据考试流程确保各项考试工作稳定、有序。

　　2.提升机房管理水平，营造舒适的实训环境。

　　3.有序推进学校信息化建设，提升教师信息化运用水平。

　　三、工作措施：

　　(一)做好2023年职业技能等级认定培训、考核工作

　　为了提升我校学生的专业技能，达到技能人人过关的要求，初定9月份对21级学生进行专业技能培训和考核，职业技能认定过程实施培考分离。班主任要做好学生思想工作，做到应报尽报，培训教师要尽心尽职做好教学工作，根据职业标准和岗位特点，有针对性的加强训练，让更多的学生技能水平得到质的提升。

　　(二)做好全国计算机等级考试报名、培训、考试工作

　　计算机等级证书是对个人计算机能力的具体体现，8月份将组织未取得全国计算机等级证书的学生参加报名，鼓励计算机专业的学生参与计算机二级考试。利用学校网站、微信公众号做好宣传工作，扩大学校的影响力，吸引部分社会人员到我校报名。根据学校实际情况，有条件地对报考学员进行培训，提升我校考点的通过率。

　　(三)做好普通话测试工作

　　继续做好21级、22级的普通话测试工作，对相关班主任进行报名流程的培训，确保报名的通过率和有效性。各系部组织教师对学生进行培训，确保二级乙等以上人数再提升。

　　(四)提升机房管理水平，落实具体管理措施

　　1.八月份与各系部教学主任结对，合理安排机房实训课务，避免上机实训出现重叠或轮空现象。完善管理考核方案，明确机房管理员、科任教师、班主任的管理责任，召开2次师生会议，让全体科任教师、班主任、学生知晓学校机房管理的考核细则，确保机房环境整洁、设备设施完好。

　　2.坚持环境育人思想，配合“魅力校园、活力校园、美丽校园”建设，广泛征求教师、学生的意见，加强计算机实训中心的文化建设，着力物质文化、制度文化、特色文化三方面建设。

　　3.着力提升教师信息化教学能力。在所有班级配齐多媒体设备的情况下，配合教务处、科研处做好鸿合多媒体教学平台的培训工作，提升教师的信息教学水平，从而提升我校课堂教学质量，为学校的高质量发展打好坚实基础。

　　编辑：王世红

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